АGM-Consulting

Контактная информация

Адрес:: 420015, Казань, ул.Карла Маркса, д.42
Телефон:: 8 843 258-26-28
Сайт:: agm-consulting.ru/
E-mail:: 2582628@mail.ru
Время работы:: 8-00 до 20-00
Координаты:: Широта: 55°47′63″N (55.795428), долгота: 49°76′63″E (49.12677)

Кадровые агентства поблизости: Консалтинговые технологии (около 600 м), Hunters (около 800 м).

Об агентстве

Основная специализация: HR-консалтинг. Подбор персонала. Консультации психолога..

Подбор персонала – основной вид деятельности агентства "AGM-Consulting" специализация которого - подбор квалифицированных сотрудников в нужных сегментах рынка. Результативный поиск и подбор персонала – профессиональная задача агентства "AGM-Consulting". Грамотный персонал – главное конкурентное преимущество агентства. Кто осознает это, тот инвестирует в кадры: в грамотный подбор претендентов на должность, в анализ профессиональных и личностных качеств работников, в обучение и развитие штата. Работая с нами Вы: •Минимизируете кадровые риски •Экономите средства, время, силы •Получаете компетентный персонал •Увеличиваете потенциал и стоимость компании •Получаете скидку на другие виды услуг Когда компании обращаются к услуге подбора персонала? •Требуются лучшие кандидаты на рынке •Вам нужен грамотный посредник, который будет представлять интересы вашей компании в Казани •Требуются узкоспециализированные кадры •Необходимые компании специалисты работают у конкурирующих компаний и не планируют менять место работы •Требуются руководители, способные вывести фирму в лидеры •База кандидатов работодателя и поиск в Интернет исчерпали себя •Запускается новый проект •Нужны менеджеры, которые могут перестроить организацию по западному типу, т. е. сделать ее привлекательной и системной для акционеров и инвесторов. Оказывая услуги подбора персонала, для нас является приоритетным подобрать не просто профессионала, а сотрудника, который подходит конкретной компании: имеет общие с компанией ценности, компетентен решать поставленные задачи, обладает требуемой квалификацией и опытом работы. Отраслевые специализации: •Медицина •Бухгалтерия, Финансы •ВЭД, Логистика, Склад, Производство •Маркетинг, Реклама, PR •Строительство, Проектирование •Продажи, Торговля •IT или Информационные технологии, Телекоммуникации, Связь •HR, Административный персонал •Юриспруденция •Домашний персонал

Отзывы и оценки

Добавить отзыв

Иван Александров

Компания "MAGNUS", руководитель

| 05.05.2022 9:23

Пользуюсь услугами компании по сопровождению корпоративной культуры в течение года. За мной закреплен специалист, который готовит мне отчетность и после ее отправки направляет мне все необходимые документы.
В целом доволен.

0 0 Ответить

Зияд Миассари

Зияд Миассари «Arabic sweets» сеть торговых точек арабские сладости

| 09.01.2020 9:33

Обратились в компанию при открытии филиалов на территории России. Хотим выразить благодарность за плодотворное сотрудничество. Были закрыты ключевые ТОП-позиции, составлены профили должностей и регламентация бизнес-процессов.
Надеемся на сотрудничество в дальнейшем.

0 0 Ответить

Прохоров Николай Петрович

Руководитель

| 29.12.2019 17:00

Обратились в компанию по рекомендации.
Вполне довольны работой.
Перед подбором проконсультировали по рынку заработной платы, помогли создать профили должностей.
Хотелось бы отметить высокий уровень профессионализма сотрудников.
За период плодотворного сотрудничества данная компания зарекомендовала себя как надежный партнер, качественно выполняющий взятые на себя обязательства.

Прохоров Николай Петрович
Рекламная компания «Nowak»

0 0 Ответить

Геннадий Тимченко

Руководитель

| 29.06.2019 1:12

Хотим выразить благодарность за сотрудничество.
Хотим отметить индивидуальный подход, эксклюзивный поиск специалиста. Глубокое знание рынка труда. Отдельная благодарность за качественный кадровый аудит компании.
Рекомендую!
Генеральный директор сети кафе «T&W»

0 0 Ответить

Марат

Безработный

| 03.02.2018 20:23

На сайте hh.ru я опубликовал своё резюме. Искал работу помощником руководителя. Но прошло много времени и мне позвонила девушка, сказала, что нашла резюме на hh.ru и тут понеслось:

1. Меня удивил тот факт, что "правую руку" для босса ищут через hh.ru, а не по личным рекомендациям

2. Меня позвали на собеседования, где присутствовал я, hr-manager и сам руководитель, которому нужен был помощник.

3. Собеседование я честно скажу провалил, так как сильно волновался. Собеседование проходило ужасно, и вот, почему: hr-manager задавала откровенно ТУПЫЕ ВОПРОСЫ, задавала вопросы личного характера, перебивала меня много-много раз и не для того, чтобы экономить время (мы сидели больше часа). Складывалась впечатление, что любой человек, который прочтет 1-2 книги про "Управление персоналом" или "Отбор персонала" может занимать эту должность.

4. Хорошо, собеседование кончилось, потом она мне звонила еще раз и учила не перебивать босса(!), а сама при этом перебивала не умея говорить толком по-русски. Обещала дать задание ВНИМАНИЕ, ДАЛА ЗАДАНИЕ ПОСМОТРЕТЬ ФИЛЬМ "ДЪЯВОЛ НОСИТ ПРАДА"

5. По этому фильму я отвечал на вопросы, пытался как то связать работу героини в фильме связать с моей будущей позицией помощника руководителя. Я терпел эту ГЛУПОСТЬ, потому что хотел работать скорее. Задания выполнил успешно и сказали, что руководитель будет занят рабочей поездкой и после нее даст ответ. ОТВЕТА ВОВРЕМЯ НЕ БЫЛО,

6. Прошло две недели и я решил написать ей вк - ОНА КО МНЕ ДОБАВИЛАСЬ, А ПО ТЕЛЕФОНУ называла меня ДЖАНЫМ. Такой подход к "деловому" общению меня смутил, женщина 35-38 лет говорит со мной, будто у нее нет мужчины. УЖАСНО

7. Вчера, сегодня я писал ей в ВК и просил дать ответ.

0 0 Ответить

Добавить отзыв

Поля, отмеченные *, обязательны для заполнения.

7709 просмотров
5 отзывов
3 отметки «нравится»

Наш портал рекомендует
кадровое агентство

Справочная информация

Безработица в России

Мониторинг зарплат

АGM-Consulting

Иван Александров

Зияд Миассари

Прохоров Николай Петрович

Геннадий Тимченко

Марат