Кадровый капитал

     

В который раз убеждаюсь на примере своих знакомых что хранить резюме в базе КА иногда полезно. Несколько лет назад обращался к ним по вакансии, на которую не прошел. А через некоторое время они сами обо мне вспомнили и предложили интересный вариант в строительной компании. Очень внимательная и чуткая сотрудница Валерия.

     

Я работала с кадровым агентством "Кадровый капитал" в течение несколько месяцев. Нахожу сотрудников фирмы профессиональными, прилежными и производительными, с очень хорошим пониманием рынка. Мне понравилось работать с КА "Кадровый капитал" и полагаю, что мы построили деловые отношения, которые продолжатся в будущем. Если Вам необходимо подобрать хорошего кандидата, то я рекомендую обратиться в кадровое агентство "Кадровый капитал".

     

Я по профессии электромонтажник, работал на заводе, но в сентябре уволили по сокращению. Сперва сам помыкался, но целый месяц без толку. Тогда начал в интернете искать адреса кадровых агентств, начал туда резюме рассылать. Это первое ответило и сразу вакансию подходящую предложили. Так что советую.

     

За профессиональную помощь в поиске работы хотелось бы выразить благодарность Кадровому Капиталу, в особенности рекрутеру с большой буквы Ольге Морозовой. Сотрудничество с данным агентством стало приятной неожиданностью, хотя до этого я старалась избегать посредников при поиске работы. Очень теплая атмосфера, приятное общение. Меня всячески поддерживали вплоть до окончания моего испытательного срока на новом месте работы.

     

В 2009 году я обратился в компанию "Кадровый Капитал", когда планировал менять работу. В самый разгар кризиса вакансий на рынке почти не было, но тем не менее, в "Кадровом Капитале" мне предложили интересный вариант в прозападной компании. Поскольку это был мой первый опыт поиска работы, мне очень помогли советы рекрутера о том, как правильно вести себя на собеседовании - на чем акцентировать внимание, а о чем лучше не спрашивать на интервью. Работаю до сих пор, всем доволен. Рекомендовал агентство своим друзьям.

     

От лица всей нашей компании выражаю благодарность коллективу компании "Кадровый капитал" за многолетнее плодотворное сотрудничество и высокий уровень обслуживания.
Работников компании отличает профессиональный подход к решению поставленных задач, гибкость и оперативное реагирование на нужды заказчика. Работают действительно знатоки своего дела, талантливые, увлеченные и просто жизнерадостные люди, с которыми всегда приятно общаться. Особенно хочется отметить работу Сухановой Гули и Миловановой Ольги.
Сотрудники, которые пришли к нам, благодаря кадровому агентству "Кадровый капитал", а это менеджеры среднего и высшего звена, в том числе и узкопрофильные специалисты, успешно работают в компании, пользуясь уважением коллег и ценятся за высокий профессионализм и человеческие качества.
Мы очень дорожим сотрудничеством с компанией "Кадровый капитал" и рекомендуем ее как прекрасного делового партнера.

     

Очень довольны сотрудничеством с КА "Кадровый Капитал". Работаем с ними уже на протяжении двух лет. Весь персонал нашей фирмы подобран специалистами именно "Кадрового Капитала". Я думаю, подбор специалистов, необходимых именно нашей компании, сыграл не последнюю роль в том, что теперь мы занимаем лидирующее положение на рынке в своей области. Консультанты компании быстро понимают требования к кандидатам и присылают на собеседования именно тех людей, в которых нуждается наша фирма.
Результатом плодотворного сотрудничество с "Кадровым Капиталом" стало использование его, как основного кадрового агентства и нашим офисом в Санкт-Петербурге.
Надеюсь на плодотворное сотрудничество и в дальнейшем.

     

К компании "Кадровый Капитал" мы обратились по рекомендации партнеров.
Нас привлекли хорошие отзывы о работе специалистов агентства, и мы решили заключить договор на кадровое обслуживание. В нашей компании нет своего кадровика, и поэтому часть работы по кадровому делопроизводству велась бухгалтерией, остальная часть не велась никак. Сотрудники "Кадрового Капитала" оперативно восстановили все недостающие документы, были отредактированы тексты трудовых договоров, должностных инструкций, был наведен порядок в приказах и личных делах сотрудников. Содержание кадровой службы для этих целей обошлось бы нам гораздо дороже, чем услуги аутсорсинга. Сейчас, в кризис, это особенно актуально.
Надеюсь, мы сможем в будущем воспользоваться и другими услугами этого кадрового агентства.